Ogłoszenie - szczegóły
Szczegóły informacji
Ogłoszenie: Starszy księgowy
Miejsce pracy: Miejski Zespół Obsługi Szkół i Przedszkoli
Wymiar etatu: 1
Ilość etatów: 1
Wydział: Miejski Zespół Obsługi Szkół i Przedszkoli
Data udostępnienia: 2015-06-16
Ogłoszono dnia: 2015-06-16 przez Jurkiewicz Elżbieta
Termin składania dokumentów: 2015-06-30 15:15:00
Nr ogłoszenia: 3/2015
Zlecający: Miejski Zespół Obsługi Szkół i Przedszkoli
I. Wymagania w stosunku do kandydatów:
a. Wymagania niezbędne:
- obywatelstwo polskie,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- niekaralność prawomocnym wyrokiem za przestępstwa popełnione umyślnie,
- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej wymienionym stanowisku,
- wykształcenie – wyższe o profilu ekonomicznym w zakresie rachunkowość i finanse,
- 4-letni staż pracy w tym znajomość zasad naliczania płac, obliczania podatku i składek ZUS,
b. Wymagania dodatkowe:
- ogólna znajomość zasad finansowania zadań oświatowych na szczeblu gminy jako organu samorządu terytorialnego,
- predyspozycje osobowościowe – kreatywność, staranność, rzetelność, punktualność, umiejętność pracy w zespole, umiejętność planowania i organizacji pracy,
- znajomość programów komputerowych stosowanych w naliczaniu płac – dodatkowym atutem znajomość programu Kadrowo-Płacowego A. Bryka
- umiejętność obsługi komputera w środowisku Ms Office
- znajomość obsługi programu PŁATNIK
- znajomość przepisów w szczególności ustaw :
- o pracownikach samorządowych,
- o podatku dochodowych od osób fizycznych,
- o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa,
- o systemie ubezpieczeń społecznych,
- o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy,
- o rachunkowości,
- o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych
- o systemie oświaty,
- Karta Nauczyciela.
- doświadczenie zawodowe w zakresie stosowania powyższych przepisów prawa,
II. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
- Sporządzanie list płac dla nauczycieli i pracowników administracyjno-obsługowych przedszkoli, dodatków i potrąceń oraz zasiłków rodzinnych i pielęgnacyjnych (średnie wynagrodzenie nauczycieli oraz dodatkowe wynagrodzenie roczne).
- Rozliczanie zwolnień lekarskich, zasiłków macierzyńskich i wychowawczych pracowników przedszkoli.
- Obliczanie należności za godziny nadliczbowe i zastępstwa po uzgodnieniu z wykazami otrzymanymi z przedszkoli.
- Przygotowanie wykazów potrąceń dla Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej i ZFM.
- Przygotowanie przelewów do teletransmisji ze sporządzonych list płac.
- Sporządzanie rocznych raportów imiennych ubezpieczonych pracowników zatrudnionych w przedszkolach.
- Sporządzanie miesięcznych deklaracji rozliczeniowych płatnika składek.
- Przekazywanie do ZUS miesięcznych raportów imiennych oraz miesięcznych deklaracji rozliczeniowych płatnika składek.
- Korygowanie błędów wykazanych przez ZUS w miesięcznych raportach imiennych oraz miesięcznych deklaracjach rozliczeniowych płatnika składek.
- Przechowywanie kopii miesięcznych raportów imiennych, deklaracji rozliczeniowych płatnika składek oraz korygujących raportów miesięcznych i deklaracji rozliczeniowych.
- Sporządzanie informacji dotyczącej Systemu Informacji Oświatowej pracowników przedszkoli.
- Sporządzanie sprawozdań dotyczących zatrudnienia i wynagrodzenia, oraz czasu pracy przedszkoli.
- Prowadzenie kart zasiłkowych dla pracowników przedszkoli.
- Sporządzanie informacji o uzyskanych dochodach przez pracowników do Urzędu Skarbowego (PIT-11, PIT-40, PIT-4R).
- Prowadzenie rejestru list płac przedszkoli.
- Sporządzanie zestawień list płac.
- Naliczanie i prowadzenie kart zasiłków rodzinnych i pielęgnacyjnych pracowników przedszkoli.
- Sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu ZUS Rp7.
- Prowadzenie ewidencji analitycznej do kont: 011(środki trwałe), 013(pozostałe środki trwałe), 014(zbiory biblioteczne), 020(wartości niematerialne i prawne) przedszkoli.
- Przyjmowanie i sprawdzanie protokołów przyjęć i zniszczeń do wyżej wymienionych kont z przedszkoli.
- Sporządzanie not księgowych do w/w kont.
- Uzgadnianie ksiąg inwentarzowych z poszczególnymi przedszkolami.
- Przestrzeganie terminów przeprowadzania inwentaryzacji i jej rozliczania.
- Sporządzanie arkuszy amortyzacji i umorzeń środków trwałych oraz wartości niematerialnych i prawnych przedszkoli.
- Sporządzanie sprawozdań o stanie i ruchu środków trwałych przedszkoli.
V. Wymagane dokumenty:
- list motywacyjny,
- życiorys (CV) z uwzględnieniem przebiegu pracy zawodowej (okresy zatrudnienia i zajmowane stanowiska),
- kwestionariusz osobowy, (do pobrania: załącznik nr 1: kwiestionariusz - osobowy lub w siedzibie MZOSiP).
- kopie dyplomów i innych dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, wymagane do wykonywania oferowanej pracy,
- kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzające okresy zatrudnienia (w przypadku trwania zatrudnienia – oświadczenie kandydata o okresie wykonywania pracy),
- oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań medycznych do pracy na wymienionym stanowisku,
- oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie,
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j.Dz. U. z 2014 r. poz. 1182 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2014r. poz. 1202 )”
- (druk oświadczeń w zakresie pkt 6-8 w załączniku nr 2: oświadczenia-do-naboru)
VI. Termin, sposób i miejsce składania dokumentów aplikacyjnych:
a. Termin:
2015-06-30 15:15:00
b. Sposób:
Oferty należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem „Nabór na stanowisko starszej księgowej” w pok.315 (Sekretariat MZOSiP) lub za pośrednictwem poczty na adres: Miejski Zespół Obsługi Szkół i Przedszkoli w Iławie ul. Niepodległości 13, 14-200 Iława w terminie do 30 czerwca 2015r. do godziny 1515 (liczy się data wpływu do Miejskiego Zespołu Obsługi Szkół i Przedszkoli). Oferty, które wpłyną po terminie nie będą rozpatrywane.
c. Miejsce:
Miejski Zespół Obsługi Szkół i Przedszkoli w Iławie ul. Niepodległości 13, 14-200 Iława
VII. Informacje dodatkowe:
Kandydat wybrany na stanowisko przed zawarciem umowy zobowiązany jest przedłożyć informację :
- informację o niekaralności wydaną przez Krajowy Rejestr Karny,
- oświadczenie kandydata o braku przeciwwskazań medycznych do pracy na wymienionym stanowisku,
- dokumenty kandydatów, którzy nie zostaną zatrudnieni zostaną zniszczone.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej http://bip.umilawa.pl oraz na tablicy informacyjnej w Miejskim Zespole Obsługi Szkół i Przedszkoli w Iławie ul. Niepodległości 13. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej.