1. Obywatelstwo polskie,
2. Wykształcenie:
   • wyższe o profilu ekonomicznym z co najmniej dwuletnim stażem pracy, lub
   • średnie o profilu ekonomicznym z co najmniej czteroletnim stażem pracy,
3. Nie skazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
5. Nieposzlakowana opinia.

1. Wiedza z zakresu ewidencji księgowej i rachunkowości budżetowej,
2. Znajomość funkcjonowania jednostek samorządu terytorialnego,
3. Dobra znajomość ustaw: o finansach publicznych, o rachunkowości, dochodach jednostek samorządu terytorialnego, o samorządzie gminnym,
4. Dobra znajomość obsługi komputera (program Word, Excel).

1. Prowadzenie księgowości budżetowej w sposób bieżący i prawidłowy umożliwiający :
   • terminowe przekazywanie rzetelnych informacji ekonomicznych,
   • prawidłowe i terminowe dokonywanie rozliczeń finansowych,
   • przestrzeganie zasad rozliczeń pieniężnych,
2. Sprawdzanie pod względem formalnym i rachunkowym dowodów finansowych;
3. Dekretowanie i księgowanie zatwierdzonych dowodów księgowych, na kontach syntetycznych i analitycznych:
4. Współpraca przy sporządzaniu sprawozdań i informacji finansowych dotyczących dochodów i wydatków,
5. Sporządzanie przelewów na podstawie zatwierdzonych do wypłaty rachunków, list płac, itp,
6. Prowadzenie spraw związanych z ZFSS,
7. Prowadzenie spraw związanych z ubezpieczeniem jednostki,
8. Prowadzenie rejestru przychodzących faktur, rachunków,
9. Prowadzenie zaangażowania wydatków,
10. Wystawianie faktur VAT,
11. Prowadzenie rejestru sprzedaży i zakupów do celu rozliczania podatku VAT,
12. Zapewnienie terminowego ściągania należności i dochodzenie roszczeń spornych oraz spłaty zobowiązań, prowadzenie korespondencji z kontrahentami,
13. Prowadzenie spraw księgowości budżetowej zgodnie z obowiązującymi przepisami,

1. Kwestionariusz osobowy  (do pobrania: załącznik nr 1.pdf lub w siedzibie ICSTiR).
2. List motywacyjny,
3. C.V. z uwzględnieniem przebiegu pracy zawodowej (okresy zatrudnienia i zajmowane stanowiska),
4. Kopie dokumentów  poświadczających wykształcenie i posiadane uprawnienia,
5. Kopie świadectw pracy oraz zaświadczenie z obecnego zatrudnienia,
6. Oświadczenie kandydata o nie skazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
7. Oświadczenie kandydata o nieposzlakowanej opinii,
8. Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych.
9. Oświadczenie kandydata o prowadzeniu lub nieprowadzeniu działalności gospodarczej,
10. Oświadczenie kandydata o stanie zdrowia i braku przeciwwskazań do zajmowania niniejszego stanowiska,
11. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.

* (druk oświadczeń w zakresie pkt 6-8,10,11 w załączniku:  oświadczenia_do_naboru.pdf )

Nabór prowadzi Komisja Rekrutacyjna powołana przez Dyrektora Iławskiego Centrum Sportu Turystyki i Rekreacji. Rozpatrywane będą wyłącznie oferty złożone w języku polskim. W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym – należy dołączyć do nich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.

 Postępowanie konkursowe będzie dwuetapowe, obejmujące:

           Pierwszy etap – kwalifikacja formalna

Złożone oferty będą sprawdzane pod względem kompletności i spełnienia wymagań niezbędnych dla kandydata na wskazane stanowisko urzędnicze.

Lista osób, które spełniły wymagania formalne określone w ogłoszeniu
i zakwalifikowały się do dalszego postępowania kwalifikacyjnego zostanie ogłoszona w Biuletynie Informacji Publicznej, stronie www Iławskiego Centrum Sportu Turystyki i Rekreacji oraz na tablicy ogłoszeń ICSTiR, tablicy ogłoszeń PUP.

                Drugi etap – rozmowa kwalifikacyjna z członkami komisji

O terminie i miejscu przeprowadzenia drugiego etapu postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie. Osoby, które zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną proszone są o zabranie ze sobą dokumentu stwierdzającego tożsamość oraz oryginały dokumentów, jeżeli w aplikacji złożyły kserokopię tych dokumentów. Po zakończeniu rozmów kwalifikacyjnych w oparciu o ich wyniki komisja wybierze kandydatów na wskazane stanowisko wraz z uzasadnieniem dokonanego wyboru.

Oferty kandydatów, którzy nie zostaną zatrudnieni podlegają zwrotowi do rąk własnych, a nieodebrane po sześciu miesiącach od dnia zakończenia naboru podlegają zniszczeniu, z wyłączeniem oryginałów dokumentów załączonych do aplikacji, które zostaną przesłane listownie za pokwitowaniem na adres zwrotny.
Z przeprowadzonego postępowania konkursowego zostanie sporządzony protokół.

Informacja o wynikach naboru zostanie upowszechniona w BIP, stronie www Iławskiego Centrum Sportu, Turystyki i Rekreacji oraz na tablicy ogłoszeń ICSTiR.